Otorgar la mención “PAS Distinguido” con el objetivo de reconocer a personas por su actividad relevante y por su impacto en la gestión universitaria a lo largo de su carrera. Fomentar su participación en actividades ligadas a la mentorización.
Impulsar actividades dirigidas al aire libre en los campus mediante la puesta en marcha de nuevos Cubofit que permita a los miembros de la comunidad universitaria practicar una forma innovadora de entrenamiento deportivo.
Fomentar actividades deportivas orientadas hacia la prevención, buscando la mejora de la calidad de vida de las personas.
Desarrollar programas de prevención o deshabituación de adicciones, dotándolos económicamente.
Simplificar los procesos de solicitud, resolución y pago posterior de las ayudas de acción social.
Añadir el componente de seguridad y salud en los planes de mentorización y acompañamiento del nuevo personal.
Crear el programa UGR Senior al objeto de mantener un vínculo con las personas jubiladas y ofrecerles una amplia cartera de posibilidades de participación en las actividades universitarias.
Garantizar la seguridad del estudiantado a través del uso de EPI en actividades experimentales.
Mejorar la prestación asistencial estableciendo una red de derivación de casos a otros servicios o centros de atención médica o psicológica públicos o privados.
Establecer un sistema de medición de la opinión sobre los diferentes platos o menús, para adaptarlos a los gustos mayoritarios sin menoscabo de la calidad nutricional.
Una universidad que contribuye al desarrollo integral del PDI, que garantiza su relevo generacional y que le acompaña a lo largo de su crecimiento profesional
